1.人生是不公平的，习惯接受吧。

　　2.这个世界并不在乎你的自尊，只在乎你做出来的成绩，然后再去强调你的感受。

　　3.你不会一离开学校就有百万年薪、你不会马上就是拥有公司配手机的副总裁，二者你
都必须努力赚来。

　　4.如果你觉得你的老板很凶，等你做了老板就知道，老板是没有工作任期保障的。

　　5.在快餐店打工并不可耻，你的祖父母对煎汉堡有不同的看法：机会。

　　6.如果你一事无成，不是你父母的错，所以不要对自己犯的错发牢骚，从错误中去学
习。

　　7.在你出生前，你的父母并不像现在这般无趣，他们变成这样是因为忙着付你的开销、
洗你的衣服、听你吹嘘你有多了不起。 所以在你拯救被父母这代人破坏的热带雨林前 先整
理一下自己的房间吧。

　　8.在学校里可能有赢家输家，在人生中却还言之过早。学校会不断给你机会找到正确答
案，真实人生中却完全不是这么回事。

　　9.人生没有寒暑假，人生不是学期制，没有哪个雇主有兴趣帮你寻找自我，请用自己的
时间来做这件事吧。

　　10.电视上演的并非真实人生。现实生活中每人都要离开咖啡馆去工作。

　　11.对书呆子好一点，你未来很可能就为其中一个工作

始终保持良好的形象。不要将头发染得乱七八糟，不要穿奇装异服，不要太露。
始终保持微笑和保满的热情，充满自信，不要显得疲惫不堪或很失落。

不可缺少的“作战武器”准备

职场如战场----你经常要与5人10人或20人争夺同一个职位，你必须准备好如下“武器”：

身份证，毕业证书，外语、电脑或技术等级证，作品/CD （艺术类）、简历。

每次参加招聘前将简历及以上证件原件带齐，另准备5-10份复印件，免得面试时突然发现用
完要临时再制作或复印。

笔记本、笔、手机 、包（提包或背包）、市地图。

不要有以下八种不健康心理。

羞怯心理。在求职现场丢了自荐书就跑，面对招聘者结结巴巴、面红耳赤，这样的人自然难
受用人单位的赏识。

仕途心理。“学而优则仕”，觉得当官才是正途，削尖脑袋往“衙门”钻，哪知这些地方是
实力和关系的大比拼，远非平常人所能进入，结果大都碰得头破血流。

攀比心理。一些学生讲“级别”觉得在校园期间我成绩比你好，荣誉我比你多，“官职”比
你大，理所当然工作也应比你好。却不知用人单位并非以此作为录取人才的唯一标准，这些
热衷于攀比的“高材生”最终只能在“高处不胜寒”的日子中体会孤独。

依赖心理。一些大学生缺乏独立意识，出外见工总爱拉父母、同学相伴，或一帮学友共同应
聘一个单位，希望日后相互照应，这种无主见和无魄力的毕业生只会被用人单位抛弃。

依附心理。自己不急于找工作，整天想着攀那个亲戚朋友的关系，拿点钱买个职位，这样买
来的职位恐怕难做长久。

乡土心理。这些大学生不愿出远门，只愿在眼前的“一亩三分地”里就业，另一些人早早登
上爱情方舟，毕业后为与另一半留守同一战壕而死守一方。这样的人鼠目寸光，难有作为。

低就心理。与保守心理相反，这些人总觉得竞争激烈，自己技不如人，遂甘拜下风，不敢对
自己“明码标价”，找个买家草草卖出。对于一些单位开出的不平等协议也闭着眼睛签订，
给日后工作带来严重隐患。

造假心理。假学历、假证书、假荣誉等并非敲开就业大门的救命稻草，假的终究长不了，反
而只会误了自己名声，毁了自己前程。